中国進出の日系企業における日中文化等の問題に関する調査研究(第1報)(人間心理学科)

方 蘇春; 三宅 徹; 菊本 辰道

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中国進出の日系企業における日中文化等の問題に関する調査研究(第1報)(人間心理学科) 利用統計を見る

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KJ00004126224
KJ00004126224 (1.18MB) [ 68 downloads ]

アイテムタイプ	紀要論文(ELS) / Departmental Bulletin Paper
言語	日本語
キーワード	中国市場の変化, 日中企業文化比較, 日系企業のトップ現地化
ページ属性	P(論文)
記事種別(日)	論文
著者名(日)	方蘇春三宅徹菊本辰道
著者名よみ	/ ミヤケトオルキクモトタツミチ
著者所属(日)	聖泉大学人間学部・人間心理学科聖泉大学人間学部・人間心理学科聖泉大学
抄録(日)	中国に進出している日系企業の数は年々増えており、その規模も拡大しているが、これらの日系企業の抱えている問題点もしばしば指摘されている。本研究では、日本国内における中国に進出している日本企業への訪問調査および中国現地におけるいくつかの日系企業のトップインタビューを実施した。その結果、日本企業が中国で発展するには、長期戦略を立て、日本の企業文化を強要するのではなく、企業のトップ現地化など、中国の文化との融和が不可欠なことを明らかにした。
雑誌書誌ID	AN10431764
雑誌名	聖泉論叢
号	12
ページ	29 - 49
発行年	2004

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